生活中有人做事拖拉，對周圍充滿敵意，情緒總是顯得特別緊張。心理學上認為，這種人多半是有被動攻擊性人格。一般來講，這種人格有以下表現(xiàn)：

　　情感起伏易變。不論是對人還是對己，情緒反復無常，出現(xiàn)易怒、發(fā)牢騷、不滿、生氣等消極情緒，對人挑剔、厭世、不與人方便等。

　　行為上故意作對。對他人所提出的需要予以抵制，這種抵制常常是隱含的攻擊形式，諸如故意拖延、強詞奪理、裝聾作啞、被動處置、不講效率等。

　　不滿自我表現(xiàn)。對自己從沒感到過滿意，喜歡與自己爭辯，對自己追求的目標常因掃興和煩躁而中斷。常常受人誤解，在別人眼里顯得卑下。往往是厭世的、不滿的，對生活感到失望。

　　缺乏規(guī)則制約。所有這些表現(xiàn)并不是出于任何明確的目的，而是消極成性，其消極被動的根源，在于潛在的攻擊傾向。

　　當認為自己具有這樣的人格時，可以嘗試以下方法予以解決：

　　●首先了解自己。

　　知道自己在做什么，因為這種人格的人有時做事無目的性，那就需要了解自己的思想。如果你是一個被動攻擊性者，并且知道你在做什么，你就可以改變自己。

　　●不要取悅別人

　　學會爭取你真正想要和需要的東西。記住，在請求時如果被人拒絕也是正�，F(xiàn)象，雖然你可能會很惱火。但你不要不斷地取悅對方。說話做事要知道你想要的效果，而不要做那些你不想做的事。而被動攻擊性人格的人，往往會首先試圖安撫對方，避免紛爭，而不是去爭取自己想要的東西。

　　●控制怒火

　　對于可以讓你發(fā)怒的情景要格外留心，它可能源于你的孤獨、忌妒、憂傷或難堪。當你對于某事非常擔心時，停止一些報復性的想法，然后在大腦中預演積極的處理方式。

　　●公平待人

　　大喊大叫，歇斯底里并不能讓怒火平息，還不如不做理睬好。當你要和其他人沖突時，把焦點放在理清自己的思路，并且注意傾聽對方的辯解，不要只是想自己要贏。