2016年8月，聊城市第四人民醫(yī)院(聊城市精神衛(wèi)生中心)成立60周年�；厥淄�昔，該院黨委書記、院長(zhǎng)武建胤感慨萬千，自2008年8月，院長(zhǎng)武建胤到任，新一屆院領(lǐng)導(dǎo)班子成立，醫(yī)院發(fā)生了翻天覆地的變化，并成功晉升為三級(jí)甲等�？漆t(yī)院。談起八年發(fā)展路，武建胤感慨的說，醫(yī)院和職工都經(jīng)歷了一次“蟬變”。蟬的蛻變，正因?yàn)橛袔啄甑碾[忍，積蓄力量，才有了生命的飛翔和高歌。

　　作為工商管理和心理學(xué)雙博士，武建胤到底是怎樣的一位管理者?對(duì)于醫(yī)院發(fā)展有著怎樣的規(guī)劃?醫(yī)院又經(jīng)歷了怎樣的蟬變?

　　一年一個(gè)“發(fā)展主題”，三年三個(gè)“發(fā)展規(guī)劃”

　　翻開武建胤的履歷，27年的醫(yī)院管理生涯，也奠定了他與醫(yī)院的不解之緣。從聊城市人民醫(yī)院黨委辦公室的科員、宣傳干事、院團(tuán)委書記、辦公室主任、院長(zhǎng)助理、院務(wù)部主任、紀(jì)委書記，一步一個(gè)腳印，深諳醫(yī)院管理之道的他，2008年8月接手聊城市第四人民醫(yī)院，正式成為該院的當(dāng)家人。上任之初，醫(yī)院著面臨人才斷檔、資金短缺、設(shè)備陳舊等現(xiàn)象，武建胤在經(jīng)過一番深入調(diào)研后，確定出一系列改革措施。

　　醫(yī)院制定了“科技興院，人才強(qiáng)院，質(zhì)量建院，特色辦院，經(jīng)營(yíng)理院，文化塑院”的六大發(fā)展戰(zhàn)略;確立“強(qiáng)化素質(zhì)，規(guī)范提高，質(zhì)量效益，文化提升，優(yōu)質(zhì)高效，科技跨越、強(qiáng)基創(chuàng)優(yōu)、精益管理、全面突破”的一年一個(gè)主題的三個(gè)“三年發(fā)展規(guī)劃”;明確“東融技術(shù)，西借市場(chǎng)，建設(shè)冀魯豫三省交界疑難精神疾病治療中心”的醫(yī)院戰(zhàn)略定位;實(shí)施“大力發(fā)展心理、精神衛(wèi)生事業(yè)，增強(qiáng)醫(yī)院綜合實(shí)力”的具體部署，奏響了改革進(jìn)行曲。

　　每一份規(guī)劃都叫“規(guī)劃”,但并不是每一個(gè)規(guī)劃都能落地。四院人做到了。這意味著八年來，武建胤帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)根據(jù)規(guī)劃的內(nèi)容，從醫(yī)療服務(wù)效率與質(zhì)量、醫(yī)療資源配置、醫(yī)療費(fèi)用控制、學(xué)科建設(shè)與臨床科研、臨床教學(xué)、人才隊(duì)伍建設(shè)、經(jīng)濟(jì)管理、信息化建設(shè)、精神文明與行風(fēng)建設(shè)、運(yùn)營(yíng)保障體系、管理水平提升等方面貫徹執(zhí)行，一步步落實(shí)到位。

　　醫(yī)院發(fā)展有了目標(biāo)，全院?jiǎn)T工就有了工作的動(dòng)力和方向，新大樓啟用了，業(yè)務(wù)收入翻了幾番;建立起兩處分院，王隨蓮副省長(zhǎng)兩次來院調(diào)研，對(duì)總院的老年醫(yī)養(yǎng)、物理治療及心理健康服務(wù)中心給予了充分肯定，并親自到莘縣分院，對(duì)分院精防工作重心下移的“聊城模式”典型，給予很高的評(píng)價(jià)，《健康報(bào)》、《大眾日?qǐng)?bào)》做了專題報(bào)道。醫(yī)院購(gòu)置了新設(shè)備，員工們不僅有價(jià)值了也更有尊嚴(yán)了……2016年3月16日，山東省衛(wèi)生計(jì)生委正式下文，聊城市第四人民醫(yī)院(聊城市精神衛(wèi)生中心)成功晉升為三級(jí)甲等�？漆t(yī)院，給這家醫(yī)院的建院60周年添上了濃墨重彩的一筆。“2015年12月17日，這個(gè)三甲現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審?fù)ㄟ^的日子，是四院人‘美好人生的開始’”，院長(zhǎng)武建胤一直這樣教導(dǎo)大家。今后，如何讓老百姓享受三級(jí)甲等醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，增強(qiáng)獲得感，是醫(yī)院的責(zé)任和使命。

　　讓祖國(guó)優(yōu)秀的傳統(tǒng)文化走進(jìn)醫(yī)院

　　武建胤上任之后，先后拿下了工商管理、心理學(xué)雙博士學(xué)位，并對(duì)傳統(tǒng)文化有著很深的造詣。作為魯西北地區(qū)唯一一家以防治精神病為特色的三級(jí)甲等�？漆t(yī)院，承擔(dān)著全市及周邊地區(qū)人民群眾的心理、精神衛(wèi)生的預(yù)防、醫(yī)療、科研、康復(fù)、保健等任務(wù)。“要身體健康，更要心理健康”是武建胤對(duì)聊城600多萬父老鄉(xiāng)親的期許。

　　2009年5月16日，聊城市心理醫(yī)院成立;2015年1月，聊城市心理健康服務(wù)中心落戶四院。院長(zhǎng)武建胤為中心確定了“讓生命更精彩、家庭更幸福、社會(huì)更和諧”的神圣使命，對(duì)住院患者施行院前院中院后心理健康教育，一方面為社會(huì)上心理亞健康人群提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，另一方面為住院精神患者的早日康復(fù)發(fā)揮了重要作用。走進(jìn)心理健康服務(wù)中心，這一行晶亮的綠色大字鑲嵌在富有傳統(tǒng)文化韻味的文化墻上，特別醒目。

　　“中國(guó)人有自己的文化背景，儒道佛的核心理念深入人心，和我們的社會(huì)習(xí)俗息息相關(guān)。我們?cè)趹?yīng)用各心理學(xué)流派理論的同時(shí)，也從自己的古老文化里汲取營(yíng)養(yǎng)，對(duì)于提升我們自己及更好的幫助他人，都有促進(jìn)作用。”武建胤是這樣說的，也是這樣做的，心理健康服務(wù)中心富含東方神韻的小橋流水、文化長(zhǎng)廊、剪紙貼、意向壁畫……清新靜雅的中式風(fēng)是一種意境,對(duì)于身處其中的人來說,體現(xiàn)的卻是一種文化的傳承。

　　作為院長(zhǎng)，武建胤帶頭弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，與四德工程建設(shè)相結(jié)合，構(gòu)建起以“德”為核心“仁者愛人”的服務(wù)文化、“厚德至善”的道德文化、“和諧利他”的關(guān)系文化、“行善盡孝”的家文化，形成了具有自身特色的文化個(gè)性，并在市委宣傳部組織召開的“弘揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，踐行核心價(jià)值觀”專題會(huì)上，院長(zhǎng)武建胤進(jìn)行了典型發(fā)言。他開辦心理咨詢師培訓(xùn)班，鼓勵(lì)員工參加學(xué)習(xí)，糅合中西方的理論，對(duì)員工的個(gè)人成長(zhǎng)及對(duì)病患的服務(wù)都起到了積極的作用。

　　塑造傳統(tǒng)與現(xiàn)代相融合的醫(yī)院文化

　　人才能否留住，患者是否滿意，是衡量醫(yī)院的一個(gè)重要指標(biāo)，而這一切都與醫(yī)院文化有關(guān)。武建胤到任后，面向全社會(huì)公開征集院徽、院歌、院訓(xùn)等，并親自作詞，譜寫了四院的院歌《神圣的使命》。“替政府分憂，為社會(huì)奉獻(xiàn)”的辦院宗旨大氣恢宏，彰顯了一代四院人勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的胸懷;“厚德至善，博學(xué)求精”的院訓(xùn)是四院人砥礪前行、拼搏進(jìn)取的精神動(dòng)力……如今這一系列醫(yī)院文化深入人心，對(duì)醫(yī)院每個(gè)員工產(chǎn)生長(zhǎng)期的潛移默化的影響和熏陶。

　　走進(jìn)四院，新大樓厚德樓前的景觀石、路左右兩旁的兩顆白楊樹構(gòu)成了一副美妙的風(fēng)景，很讓人驚艷。據(jù)說這兩棵樹是建院時(shí)栽植的，如今已近兩人合抱了，六十年的風(fēng)吹雨打依然挺立，見證了四院的發(fā)展變遷。所有的建筑群都有一個(gè)富含傳統(tǒng)文化元素的稱謂:明德樓、厚德樓、仁德樓、慈德樓、善德樓、弘德樓;院內(nèi)的涼亭也都有一個(gè)美麗的名字：修心廊、怡心亭，養(yǎng)心園里鐫刻著“仁義孝悌”圖幅;景觀音箱播放著古典音樂;樓梯、走廊及病房?jī)?nèi)的每一面墻壁，張貼著古今文人、名人的勵(lì)志圖文及二十四孝圖;四院在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)進(jìn)程中，重塑了醫(yī)院品牌形象，將傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代相融合，成為醫(yī)院文化的一道獨(dú)特景觀。

　　公益的足跡覆蓋聊城的大街小巷

　　熟悉武建胤的人，應(yīng)該都聽他講過一個(gè)故事。一次下鄉(xiāng)調(diào)研，在一戶人家，年邁的老媽媽就著鹽粒吃窩頭，為省下錢來給患有精神病的兒子看病。在場(chǎng)的所有人都留下了眼淚，那時(shí)候武建胤就暗下決心：盡自己的能力去幫助需要幫助的人，而無需等到盆缽滿倉(cāng)，絕不能讓一位病人因?yàn)闆]錢而走出醫(yī)院。

　　近幾年四院開展多種愛心惠民活動(dòng)，累計(jì)投入資金460余萬元，惠及400余名貧困精神疾病患者;成立愛心基金會(huì)，工作人員捐款捐物給予重癥貧困精神病患者各種形式的幫扶。發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，開展各種愛心公益講座，孕婦、學(xué)子、老人、孤兒、殘疾、智障、罪犯，學(xué)校、孤兒院、敬老院、企事業(yè)、機(jī)關(guān)、法院，受益人群數(shù)不勝數(shù)。下鄉(xiāng)培訓(xùn)、宣講精神病防治知識(shí)，發(fā)放抗精神病藥物，腳步走遍聊城各縣市的大街小巷;精神病患肇事肇禍不時(shí)發(fā)生，讓人防不勝防，四院和救助站、派出所對(duì)接，對(duì)患有精神疾患的三無病人無條件的收治，對(duì)維護(hù)周邊的社會(huì)秩序起到了極大的作用……那一疊疊資料，一張張照片，一個(gè)個(gè)數(shù)字，是“大愛四院”無言的注腳。

　　“沒有蟬變，哪有生命的振顫?/沒有蟬變，哪有生命的飛翔和歌唱?/沒有蟬變，哪有未來生命的希望?……”這是醫(yī)院成功晉升三甲后，武建胤寫的一首詩(shī)《蟬變》，作為院長(zhǎng)的他，也有著詩(shī)人的情懷。“社會(huì)需要正能量，院長(zhǎng)要有社會(huì)責(zé)任感,醫(yī)院要承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，積聚正面的磁場(chǎng),才能走的更遠(yuǎn)”，武建胤說道。